Este jueves, 62.281 docentes, directivos, secretarios, preceptores y asistentes escolares de gestión pública y privada recibirán el premio mensual del Programa Asistencia Perfecta. El pago corresponde al mes de septiembre y alcanza a quienes no registraron ausencias o tuvieron únicamente una falta en ese período.
La inversión provincial total para los incentivos de septiembre (sumando el pago mensual y el trimestral) asciende a $13.970.797.606.
Pago mensual y trimestral
Del total de 62.281 agentes que cobran el premio mensual, 54.399 son docentes, directivos, secretarios y preceptores (48.775 sin faltas y 5.624 con una). Los 7.882 restantes son asistentes escolares (5.715 sin faltas y 2.167 con una). La inversión para este pago mensual es de $6.750.927.158.
Además, este jueves se abonará el premio trimestral (correspondiente a julio, agosto y septiembre) a 45.871 agentes. De ese total, 41.503 son docentes y directivos, mientras que 4.368 son asistentes escolares.
El monto total de inversión para el pago trimestral es de $7.219.870.448.
Montos del premio mensual
En septiembre, el incentivo recibió un incremento del 4% para todos los cargos. Los montos a percibir por el premio mensual son:
Con cero inasistencias:
- Cargo directivo y supervisión: $187.639
- Docente (hasta 352 puntos): $93.819
- Jornada completa: $140.730
- Hora cátedra (superior): $7.820
- Hora cátedra (otros niveles): $6.256
- Asistentes escolares: $56.291
Con una inasistencia:
- Cargo directivo y supervisión: $93.819
- Docente (hasta 352 puntos): $46.910
- Jornada completa: $70.365
- Hora cátedra (superior): $3.910
- Hora cátedra (otros niveles): $3.128
- Asistentes escolares: $28.146
Montos del premio trimestral
Para el reconocimiento trimestral, que también incluye el aumento del 4%, los montos son:
Con cero inasistencias (en el trimestre):
- Cargo directivo y supervisión: $281.133
- Docente (hasta 352 puntos): $140.730
- Jornada completa: $211.095
Con una inasistencia (en el trimestre):
- Cargo directivo y supervisión: $140.566
- Docente (hasta 352 puntos): $70.365
- Jornada completa: $105.548
De esta manera, un docente con cargo directivo que no tuvo inasistencias en el mes ni en el trimestre cobrará un total de $468.772. Un docente con cargo base (hasta 352 puntos) sin ausencias en ambos períodos recibirá $234.549.
Los asistentes escolares, incluidos en el programa desde agosto, recibirán un proporcional trimestral: $56.292 (sin ausencias) o $28.146 (con una falta).
