El Banco Central (BCRA) actualizó la normativa sobre cuentas sueldo y habilitó la posibilidad de que las empresas paguen salarios en dólares estadounidenses. La medida responde a los cambios previstos en la Ley de Modernización Laboral N° 27802, cuyo artículo 34 sustituye el artículo 105 de la Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744 y dispone que la remuneración puede satisfacerse en dinero […]

La Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) reglamentó el Régimen de Promoción del Empleo Registrado (blanqueo laboral). Puntualmente, el nuevo blanqueo laboral se oficializó a través de la Resolución General 5862/2026 de ARCA. El principal incentivo del blanqueo laboral radica en una condonación de la deuda por capital e intereses generada por la falta de pago de aportes […]

La reforma laboral impulsada por el Gobierno nacional sumó un nuevo respaldo judicial luego de que el Juzgado Contencioso Administrativo Federal N°12 dejara sin efecto las medidas cautelares que habían sido otorgadas por el juez laboral Raúl Horacio Ojeda en distintas presentaciones realizadas por sindicatos contra la Ley 27.802 de Modernización Laboral. La resolución se […]

La Corte Suprema de Justicia de la Nación rechazó este jueves el pedido de per saltum impulsado por el Gobierno nacional para que el máximo tribunal intervenga de manera directa en la discusión judicial por la reforma laboral. La resolución declaró “inadmisible” el recurso extraordinario presentado por la Procuración del Tesoro, que buscaba acelerar el […]

En el marco del debate nacional sobre la reforma laboral, las Mujeres Socialistas de Santa Fe realizaron este lunes una jornada de reflexión centrada en las consecuencias que los cambios impulsados podrían tener sobre mujeres y diversidades. El encuentro, titulado “Reforma Laboral: Impacto en Mujeres y Disidencias”, buscó poner en discusión las desigualdades estructurales del […]

Luego de que la Justicia fallara a favor de la reforma laboral, el Gobierno nacional reglamentó el Régimen de Incentivo a la Formalización Laboral (RIFL), que reduce las contribuciones patronales durante cuatro años para empleadores que contraten trabajadores sin empleo registrado. La implementación del capítulo se hizo efectiva mediante la publicación del decreto 315/2026, que lleva la firma del presidente Javier […]